▲ 현대건설, 2026년 상반기 신입사원 채용… 뉴에너지 분야 인재 집중 모집 (출처=현대건설)

[한국산업안전뉴스] 이영진 기자

현대건설이 글로벌 건설산업 경쟁력 강화를 위해 2026년 상반기 신입사원 공개채용에 나섰다.

현대건설은 글로벌 건설시장을 선도할 핵심 성장 동력을 강화하고 조직 전반의 혁신 역량을 높이기 위해 이번 채용을 진행한다고 밝혔다.

모집 분야는 △토목(토목) △건축주택(건축·설비·전기·토목) △플랜트(기계·화공) △뉴에너지(New Energy)(원자력·기계·화공·전기·토목·건축) △지원(경영일반) △안전품질 등이다.

특히 현대건설은 지속 가능한 에너지 혁신을 주도하는 ‘에너지 트랜지션 리더’로서 글로벌 경쟁력을 강화하고 있는 가운데, 이번 채용에서 뉴에너지 사업 분야 인재를 집중적으로 모집한다. 회사 측은 올해 ‘성장 가시화’에 초점을 맞춘 만큼 새로운 역량을 결집해 미래 성장 전략 추진에 속도를 낼 계획이라고 설명했다.

글로벌 인재 확보를 위한 외국인 유학생 채용도 동시에 진행된다. 모집 분야는 △건축주택(건축) △플랜트(기계·화공·전기) △뉴에너지(New Energy)(영업) △지원(ESG·재경·구매·글로벌·홍보·총무·인사·기술연구·IT) △안전품질 등이다. 해외사업 진출 국가인 북미·유럽·일본·오세아니아 국적자와 한국어 능력 우수자를 우대한다.

지원 자격은 정규 4년제 대학 이상 기졸업자 및 2026년 8월 졸업 예정자로, 지원서 접수는 오는 3월 24일까지 진행된다. 채용 절차는 인적성 검사(4월), 1차 면접(5월), 2차 면접(6월)을 거쳐 7월 최종 합격자를 발표할 예정이다.

한편 현대건설은 채용 지원자와의 소통을 위해 3월 16일부터 20일까지 서울 신사동 ‘디에이치(The H) 갤러리’에서 팝업 리쿠르팅 행사를 개최한다. 행사에서는 채용설명회와 본부·직무 특강, 신입사원 합격수기 공유, 채용 상담 등 다양한 프로그램이 진행된다.

특히 재직 중인 실무자들이 직접 참여해 커리어 로드맵과 현장 근무 경험 등을 소개하며 지원 희망자들에게 실질적인 정보를 제공할 예정이다. 참가 신청은 3월 12일까지 가능하며, 참석자 전원에게 직무 소개와 합격자 인터뷰 등이 담긴 ‘2026 현대건설 시크릿 노트’가 제공된다.

이와 함께 현대건설은 건설업계 다양한 직무에 대한 이해를 돕기 위해 현직자의 경험을 기반으로 한 직무 소개 콘텐츠도 운영하고 있다. 토목·건축·주택·플랜트·원자력 등 국내외 현장 직원은 물론 인사, 재경, 구매, 도시정비, 기술연구 등 여러 분야 직원들이 직접 업무 내용과 필요 역량, 기업문화를 소개하고 있다.

관련 콘텐츠는 현대건설 채용 홈페이지와 공식 블로그, 유튜브 채널을 통해 확인할 수 있다.

kisnews0320@naver.com